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Escala de valoración · gratis en PDF

Escala de valoración de Educación Física de 6.º de Primaria en Navarra

12 indicadores para valorar con qué frecuencia los observas —de «Nunca» a «Siempre»—, agrupados bajo los criterios de evaluación literales del currículo. Se descarga en PDF dejando tu correo, sin crear cuenta.

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Escala de valoración de Educación Física de 6.º de Primaria

Currículo de Navarra · BON-2022-DF67-primaria

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Indicadores de la escala de valoración

Cada bloque empieza por un criterio de evaluación con su código y su redacción literal del currículo, que puedes contrastar con el boletín. Debajo, los indicadores que lo bajan a lo que se observa en el aula, redactados por BeeAI a partir de ese criterio. Se marca: Nunca · A veces · Casi siempre · Siempre.

  1. Criterio 1.1peso 16 %

    Relacionar los efectos beneficiosos a nivel físico y mental de la actividad física como paso previo para su integración en la vida diaria.

    • Explica cómo se siente su cuerpo tras completar una sesión de ejercicio
    • Propone momentos del día a día para sustituir el sedentarismo por movimiento
  2. Criterio 1.2peso 16 %

    Integrar los procesos de activación corporal, dosificación del esfuerzo, relajación e higiene en la práctica de actividades motrices, interiorizando las rutinas propias de una práctica motriz saludable y responsable.

    • Realiza la rutina de calentamiento sin necesidad de recordatorios continuos
    • Regula la intensidad de su carrera para aguantar toda la actividad propuesta
  3. Criterio 2.1peso 16 %

    Construir proyectos motores de carácter individual, cooperativo o colaborativo, definiendo metas, secuenciando acciones, introduciendo cambios, si es preciso, durante el proceso, y generando producciones motrices de calidad, valorando el grado de ajuste al proceso seguido y al resultado obtenido.

    • Ajusta sus movimientos durante la práctica cuando la estrategia inicial no funciona
    • Revisa con su equipo el resultado obtenido para buscar mejoras motrices
  4. Criterio 3.1peso 16 %

    Participar en actividades de carácter motor, desde la autorregulación de su actuación, con predisposición, esfuerzo, perseverancia y mentalidad de crecimiento, controlando la impulsividad, gestionando las emociones y expresándolas de forma asertiva.

    • Mantiene la calma y el respeto ante situaciones de frustración en el juego
    • Insiste en la práctica motriz aunque la tarea le resulte difícil
  5. Criterio 4.1peso 16 %

    Participar activamente en juegos motores y otras manifestaciones artístico-expresivas con arraigo en la cultura propia, tradicional o actual, así como otros procedentes de diversas culturas, reconociendo y transmitiendo su valor cultural y su potencial como espacio generador de interacciones constructivas entre personas con orígenes diferentes para favorecer su conservación.

    • Explica a sus compañeros las reglas de juegos tradicionales o de otras culturas
    • Participa con interés en danzas o juegos motrices de diferentes orígenes culturales
  6. Criterio 5.1peso 20 %

    Adaptar las acciones motrices a la incertidumbre propia del medio natural y urbano en contextos terrestres o acuáticos de forma eficiente y segura, valorando sus posibilidades para la práctica de actividad física y actuando desde una perspectiva ecosostenible y comunitaria del entorno.

    • Adapta sus desplazamientos al terreno para evitar caídas o accidentes
    • Recoge y cuida el material utilizado protegiendo el entorno de trabajo

Cómo se usa esta escala de valoración

01

Úsala a lo largo de la tarea

Los indicadores describen cómo trabaja el alumno, no un producto final: se valoran observando varias sesiones o un proceso entero.

02

Marca la frecuencia

Nunca, a veces, casi siempre o siempre. Es más fino que un sí o un no y más rápido de rellenar que una rúbrica de niveles descritos.

03

La nota sale del grado marcado

Cada indicador vale el grado sobre el máximo, ponderado por el peso de su criterio. Con cuenta gratuita, Beetic la calcula sola.

¿Otra materia u otro curso? Mira todas las escalas de valoración. ¿No sabes si te conviene más una rúbrica? Cuándo usar cada instrumento.

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